un editorial de Catalin Rusu, Creative Director & Managing Partner Rusu+Bortun Brand Growers™
Un editorial pentru cei care vor sa se angajeze in publicitate
Mi se pare destul de bizar sa scriu un articol din postura de angajator, cand eu ma simt angajat pana-n maduva oaselor. Am ceva de sindicalist mereu revoltat care, printr-un fericit accident antreprenorial, a dat bir cu patronatul. In atari conditii, nu cred ca-s cel mai bun referential pentru tinerii care vor sa se angajeze in industrie. Mai ales ca Rusu+Bortun Brand Growers™ nu-i o agentie clasica de publicitate, ci o mixtura intre rigoarea dintr-o agentie de brand si manifestarea talentului dintr-un butic de creatie. Pentru a livra o promisiune unica, acum un an jumate, aveam nevoie de oameni destul de speciali, incat sa vrea altceva si, in acelasi timp, destul de adaptabili, incat chiar sa poata. O s-o iau pe rand si sper sa ma incadrez in numarul de semne.
Florina a fost prima. Am angajat-o oficial dupa o cafea la La Rocca, cu Andrei si Marc. Inca nu ne iesise firma si faceam planul de bataie. Mai lucrasem cu ea, simteam ca ma stie si ca ma intelege. Pe langa prietenie, m-a bucurat ca era hotarata sa stea mai mult timp intr-un loc. M-a bucurat nespus ca Flo, desi n-a fost niciodata pasionata de domeniu, si-a facut treaba foarte bine. Dupa un an fara pic de bullshit, in care si-a / mi-a dovetit ca poate fi un bun Producator / Project Manger, Flo a decis sa se retraga, pentru a incepe un business personal, in afara industriei. Atunci am inteles cat de greu e sa-ti plece cineva la care tii si cat de important e sa poti empatiza cu un om care gandeste altfel decat tine.
