In lumina schimbarilor din domeniu si a orientarii responsabilitatii inspre modul companiilor de a face business, si oamenii de CSR din Romania au inceput sa se "reintoarca" la scoala pentru a invata despre gestionarea sustenabilitatii, spune Claudia Oprescu (Community Affairs Expert, BCR), si a dezvolta programe relevante.
In ce priveste cazul BCR, adauga ea, responsabilitatea corporativa echivaleaza cu contributia directa si consistenta, pe termen lung, la dezvoltarea economica si sociala a Romaniei. Iar strategia de implicare in comunitate a BCR, intinsa pe cativa ani, este centrata pe educatie, ramificandu-se ulterior inspre educatia financiara, educatie practica (abilitati practice pentru integrarea studentilor in piata muncii), leadership civic si promovarea tinerilor lideri sau modele din varii domenii de activitate.
Doua exemple de programe implementate le reprezinta Bursa Binelui, platforma online dedicata ONG-urilor in care donatiile sunt necomisionate, si Scoala de Bani, un program de educatie financiara in care, initial, au fost implicati 100 de angajati BCR, ajungandu-se ulterior la peste 1.000, care au sustinut cursuri cu peste 250.000 de romani de toate varstele.























