De când munca remote a devenit parte din normal, mulți dintre noi am trăit sentimentul că am câștigat ceva important. Nu mai pierdeam ore în trafic, ne făceam programul mai flexibil, lucram din cafeneaua preferată, din sufragerie sau chiar de pe o plajă.
Doar că, pe nesimțite, odată cu biroul au dispărut și lucruri pe care poate nu le-am apreciat cât timp le-am avut - ritmul unei zile, conversațiile spontane, sentimentul că faci parte dintr-o comunitate, granița dintre muncă și viața personală. Pentru mulți freelanceri, antreprenori sau oameni care lucrează de acasă, libertatea a venit la pachet și cu o doză neașteptată de singurătate.
Tocmai aici încearcă să intervină noua generație de spații dedicate muncii. Nu mai este vorba doar despre un birou, un scaun și o conexiune bună la internet, ci despre locuri unde se reconstruiesc apartenența, structura și întâlnirile care apar firesc între oameni cu preocupări similare. Nookyard este unul dintre aceste proiecte. Un club privat care pornește de la ideea că oamenii nu mai caută doar un loc din care să lucreze, ci și un loc în care să simtă că aparțin. De aici am pornit și conversația cu fondatorul său, Ionuț Alexandru Stanciu.
